Le guide de l'entretien d'embauche pour les recruteurs.

De la première prise de contact avec le candidat, à l'organisation de l'entretien, il y a plusieurs étapes à ne pas négliger. On vous explique.

 

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"Réussir son recrutement, c’est aussi réussir ses premiers contacts avec le candidat. Un moment stratégique, qui se déroule en plusieurs temps, comme un match de rugby : et si, avec une offre d’emploi bien rédigée et une marque employeur bien exploitée on a réussi à créer
la rencontre, il faut maintenant marquer l’essai, puis le transformer."


 

 

SOMMAIRE:

✔️ Le premier contact téléphonique avec le candidat 
✔️ Conditionner l’entretien d’embauche : de bonnes dispositions dès la réponse par mail
✔️ Pourquoi il est primordial de répondre à tous les candidats même
quand cela ne débouche pas sur un entretien d’embauche

✔️ Bien planifier et organiser vos entretiens d’embauche
 

 

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